Soziale Einzelfallhilfe und integrative Methodik in der Sozialen Arbeit - Kennwort: SW-119V -

Die Stelle beinhaltet die Vertretung der o. g. Professur in Lehre und Forschung, insbesondere mit nachfolgenden inhaltlichen Schwerpunkten:

• Soziale Einzelfallhilfe als Methode der Sozialen Arbeit,
• Integrative Methodik und Fallarbeit in der Sozialen Arbeit,
• Ethik und Sozialmanagement im Kontext methodischen Handelns in der Sozialen Arbeit.

Von der stelleninhabenden Person (m/w/d) wird erwartet, neben den Lehrveranstaltungen, die sich auf die genannten Schwerpunkte beziehen, auch Grundlagenveranstaltungen der Disziplin und Profession der Sozialen Arbeit wie Handlungsmethoden, Selbstreflexion und Begleitung von Praktika zu lehren. Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Kinderschutz, die in die Lehrveranstaltungen eingebracht werden können. Die Lehrverpflichtung ist in Vorlesungen, Seminaren, Übungen, Praktika und Projekten oder auch in der Weiterbildung umzusetzen. Das Angebot ist bei Bedarf hochschulweit abzusichern.

Es werden folgende Kenntnisse und Fähigkeiten vorausgesetzt

• ein erfolgreich abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium mit Bezug zu o.g. Fachgebiet,
• die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,
• Erfahrungen in angewandter Forschung und im Wissenstransfer,
• eine in Lehre oder Ausbildung im Hochschulbereich nachgewiesene pädagogische Eignung sowie entsprechende Lehrerfahrungen, wenn möglich an einer Hochschule für Angewandte Wissenschaften und zum inhaltlichen Schwerpunkt,
• nachweislicher Bezug des beruflichen Werdegangs zu den Inhalten und Aufgaben der Professur,
• wünschenswert ist die Fähigkeit und Bereitschaft, auch in Englisch zu lehren.

Auf das Gesetz über die Hochschulen im Freistaat Sachsen (Sächsisches Hochschulgesetz – SächsHSG) vom 31. Mai 2023 (SächsGVBl. 2023 Nr. 12, S. 329) wird verwiesen.

Wir erwarten von Ihnen

• die Entwicklung der beruflichen Identität unserer Studierenden, die Vermittlung von einschlägigem Fachwissen sowie die Identifikation mit den besonderen Phänomenen des Faches, 
• selbständige Wahrnehmung von Forschungs- und Entwicklungsaufgaben im Berufungsgebiet,
• aktive Mitarbeit an der Internationalisierung der Hochschule und der Weiterentwicklung des Fachgebietes,
• die Mitarbeit an Forschungsschwerpunkten sowie Transfervorhaben der HSZG, insbesondere die Beteiligung an der Dritten Mission der Hochschule,
• wünschenswert sind Erfahrungen in der Konzeption, Einrichtung und Akkreditierung von Studiengängen sowie in der Einwerbung von Drittmitteln,
• Übernahme von Aufgaben der akademischen Selbstverwaltung.

Wir bieten Ihnen

• ein interessantes und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und engagierten Team,
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten,
• persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildung,
• attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen) und
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung und die Möglichkeit zur Nutzung eines Jobtickets.